In fußläufiger Nachbarschaft finden Sie alles, was Sie brauchen: Verschiedene Geschäfte, Apotheken, Friseure, Ärzte, Banken und vieles mehr. Ihre Aufgaben Einblicke in die Tätigkeiten: Sie verstärken unser Team und unterstützen die Klientinnen und Klienten bei der Umsetzung ihrer persönlichen Ziele Sie assistieren den Klientinnen und Klienten bei den Aufgaben des alltäglichen Lebens Sie planen und realisieren gemeinsam den Klientinnen und Klienten Angebote im Bereich Freizeitgestaltung Wir bieten Ihnen allen Interessierten (m/w/d) ein Jahr (6-18 Monate) voller neuer Erfahrungen, Kontakte, Eindrücke und Herausforderungen!
Assistenz mit den Zielen der Selbstbestimmung Teamübergreifende Netzwerkarbeit mit Angehörigen Einsatz und verbindliches Handeln für die gemeinsamen Ziele im Team Kommunikation mit externen Schnittstellen, wie z.B. Behörden, Ämtern und Ärzten Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten klientenbezogene Dokumentation Das bringen Sie mit: Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung wünschenswert Soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke Eigeninitiative, Teamgeist und Konfliktmanagement Identifikation mit unserem christlichen Leitbild Wir bieten: Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege Raum für selbstständiges Arbeiten Attraktive Vergütung nach AVR inkl.
Sie übernehmen eigenverantwortlich die Versorgung und Pflegeplanung, arbeiten auf Basis neuster wissenschaftlicher Erkenntnissen und interdisziplinär mit Ärzten, Therapeuten und Kollegen zusammen. Dabei gestalten Sie aktiv die Lebensqualität unserer Bewohner, schenken Sicherheit, Geborgenheit und Freude und begleiten sie fachlich fundiert im Alltag.
Assistenz mit den Zielen der Selbstbestimmung Teamübergreifende Netzwerkarbeit mit Angehörigen Einsatz und verbindliches Handeln für die gemeinsamen Ziele im Team Kommunikation mit externen Schnittstellen, wie z.B. Behörden, Ämtern und Ärzten Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten klientenbezogene Dokumentation Das bringen Sie mit: Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung wünschenswert Soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke Eigeninitiative, Teamgeist und Konfliktmanagement Identifikation mit unserem christlichen Leitbild Wir bieten: Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege Raum für selbstständiges Arbeiten Attraktive Vergütung nach AVR inkl.
Wir wünschen uns WARUM SIE HIER RICHTIG SIND: Als Alltagsbegleitung (m/w/d) arbeiten Sie gerne in einem multiprofessionellen Team begleiten Sie Klient*innen zu Arzt- und Behördenterminen (Führerschein Klasse B erforderlich) sind Sie mit Dokumentationssoftware vertraut oder bringen die Bereitschaft mit, sich diese Kenntnisse engagiert anzueignen zeichnen Sie sich durch Initiative, Ideenreichtum und Teamgeist aus können Sie sich auf unsere "8 Richtigen für ein starkes Wir" freuen!
Schichtzulage, Kinderzulage, Einspringprämie und Zeitzuschläge für Sonn- und Feiertage Deine Aufgaben sind: Grund- und BehandlungspflegePsychosoziale BetreuungSterbebegleitungEnge Kooperation und Absprache mit allen Berufsgruppen auf dem WohnbereichKontakte zu Angehörigen, Betreuern, Ärzten und KlinikenPflegedokumentation und -planung Du musst nicht alles können, doch in diese Richtung sollte Dein Profil gehen: Abgeschlossene Berufsausbildung als exam.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Sie als Teamleitung Pflege (m/w/d) Christophorus Haus Hamminkeln Das erwartet Sie: Leitung und Organisation des Pflegeteams im Wohnbereich Erstellung der Dienstplanung sowie Anleitung und Förderung der MitarbeitendenSicherstellung einer hohen Pflege- und BetreuungsqualitätEnge Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und internen DienstenVerantwortung für die Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)Idealerweise erste Erfahrung in einer leitenden oder koordinierenden FunktionAusgeprägte Organisations- und KommunikationsfähigkeitVerantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte und selbstständige ArbeitsweiseTeamorientierung, Durchsetzungsvermögen und Empathie im Umgang mit Mitarbeitenden und Bewohnerinnen und Bewohnern Darauf können Sie sich freuen: Strukturierte Einarbeitung mit Onboarding-Konzept Digitales ArbeitenUnterstützung bei Fort- und Weiterbildung sowie persönlicher WeiterentwicklungKostengünstige Parkmöglichkeiten auf dem CampusgeländeBetriebliches Gesundheitsmanagement und Option eines DienstradesMitarbeiterrabatte im Visalis-TherapiezentrumMitarbeitervergünstigungen (Corporate Benefits)Leistungsgerechte VergütungBetrieblichen AltersvorsorgeMöglichkeit einer vergünstigten Zusatzversicherung über den VRK Interesse?
Assistenz mit den Zielen der Selbstbestimmung Teamübergreifende Netzwerkarbeit mit Angehörigen Einsatz und verbindliches Handeln für die gemeinsamen Ziele im Team Kommunikation mit externen Schnittstellen, wie z.B. Behörden, Ämtern und Ärzten Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Erstellung/Mitwirkung an Berichten, Hilfeplänen und Teilhabeplänen sowie klientenbezogene Dokumentation Das bringen Sie mit: Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung wünschenswert Soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke Eigeninitiative, Teamgeist und Konfliktmanagement Identifikation mit unserem christlichen Leitbild Wir bieten: Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege Raum für selbstständiges Arbeiten Attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit betrieblicher Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und vielen Zusatzleistungen: Grundgehalt bei einer Teilzeitstelle (50%) als Berufseinsteiger in Höhe von 1.789,43 € brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 2.495,45 € brutto/Monat Attraktive Vergütung nach AVR inkl.
Assistenz mit den Zielen der Selbstbestimmung Teamübergreifende Netzwerkarbeit mit Angehörigen Einsatz und verbindliches Handeln für die gemeinsamen Ziele im Team Kommunikation mit externen Schnittstellen, wie z.B. Behörden, Ämtern und Ärzten Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten klientenbezogene Dokumentation IHR PROFIL BEGEISTERT UNS Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung wünschenswert Soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke Eigeninitiative, Teamgeist und Konfliktmanagement Identifikation mit unserem christlichen Leitbild BESTE BEDINGUNGEN UND BENEFITS Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege Raum für selbstständiges Arbeiten Attraktive Vergütung nach AVR inkl.
Die nahegelegenen Busverbindungen ermöglichen schnelle Wege in die Innenstadt, zu Ärzten, Einkaufsmöglichkeiten und kulturellen Einrichtungen. Auch Angehörige profitieren von der unkomplizierten und komfortablen Erreichbarkeit.
Assistenz mit den Zielen der Selbstbestimmung Teamübergreifende Netzwerkarbeit mit Angehörigen Einsatz und verbindliches Handeln für die gemeinsamen Ziele im Team Kommunikation mit externen Schnittstellen, wie z.B. Behörden, Ämtern und Ärzten Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten klientenbezogene Dokumentation IHR PROFIL BEGEISTERT UNS Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung wünschenswert Soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke Eigeninitiative, Teamgeist und Konfliktmanagement Identifikation mit unserem christlichen Leitbild BESTE BEDINGUNGEN UND BENEFITS Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege Raum für selbstständiges Arbeiten Attraktive Vergütung nach AVR inkl.
Assistenz mit den Zielen der Selbstbestimmung Teamübergreifende Netzwerkarbeit mit Angehörigen Einsatz und verbindliches Handeln für die gemeinsamen Ziele im Team Kommunikation mit externen Schnittstellen, wie z.B. Behörden, Ämtern und Ärzten Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Erstellung/Mitwirkung an Berichten, Hilfeplänen und Teilhabeplänen sowie klientenbezogene Dokumentation Das bringen Sie mit: Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung wünschenswert Soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke Eigeninitiative, Teamgeist und Konfliktmanagement Identifikation mit unserem christlichen Leitbild Wir bieten: Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege Raum für selbstständiges Arbeiten Attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit betrieblicher Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und vielen Zusatzleistungen: Grundgehalt bei einer Teilzeitstelle (50%) als Berufseinsteiger in Höhe von 1.789,43 € brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 2.495,45 € brutto/Monat Attraktive Vergütung nach AVR inkl.
Wir wünschen uns WARUM SIE HIER RICHTIG SIND: Als Alltagsbegleitung (m/w/d) arbeiten Sie gerne in einem multiprofessionellen Team begleiten Sie Klient*innen zu Arzt- und Behördenterminen (Führerschein Klasse B erforderlich) sind Sie mit Dokumentationssoftware vertraut oder bringen die Bereitschaft mit, sich diese Kenntnisse engagiert anzueignen zeichnen Sie sich durch Initiative, Ideenreichtum und Teamgeist aus können Sie sich auf unsere "8 Richtigen für ein starkes Wir" freuen!
Ein respektvolles, offenes Miteinander und gute Chancen zur Weiterentwicklung liegen uns besonders am Herzen. die Bewohner unterstützen, durch Erkennen von Ressourcen und Problemen, um durch größtmögliche Selbständigkeit ein hohes Maß an Lebensqualität zu sichern in Bezug auf Körperpflege, Mobilisation und Versorgung mit Speisen eine individuelle Pflegeplanung erstellen, durchführen und evaluieren Verordnungen und Behandlungspflege ausführen in Zusammenarbeit mit den Ärzten beobachten, erkennen und beurteilen des Zustandes und der Veränderung im Verhalten und Befinden von Bewohnern die Bewohner motivieren und anleiten, eigene Fähigkeiten zu erhalten oder wieder neu zu erlernen die Pflege dokumentieren (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) für Aktivitäten und das gemeinsame Feiern von Festen sorgen den Kontakt zu Angehörigen bzw.
Jetzt bewerben Vergütung nach AVR-C sowie betriebliche Altersvorsorge Umfangreiches Angebot an internen Fort- und WeiterbildungsmaßnahmenUnterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Worauf Sie sich freuen können Verantwortungsvolle Tätigkeit: Sie gestalten die Pflege und begleiten unserer Klientinnen und Klienten – mit Empathie, Fachkompetenz und dem Blick für das, was Menschen wirklich brauchenVielfältiges Klientel: Im Haus Barbara leben rund 50 Menschen mit intellektuellen Beeinträchtigungen, teils mit Autismus-Spektrum-Störung, herausforderndem Verhalten oder im höheren Lebensalter – verteilt auf sechs Wohngruppen mit familiärer AtmosphäreLebenswertes Umfeld: Das barrierefreie, zweigeschossige Wohnhaus mit Garten, Balkonen und Einzelzimmern bietet den Rahmen für ein lebendiges Miteinander und wertschätzende BeziehungenIndividuelle Förderung: Freuen Sie sich auf vielfältige Betreuungs-, Förder- und Freizeitangebote, die individuell auf die Bedürfnisse der Menschen abgestimmt sind – und Raum für Ihre eigenen Ideen lassen Worauf wir uns freuen Fachliche Basis & Know-how: Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau /-mann oder alternativ zur/zum Heilerziehungspflegerin /-mann gepaart mit Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischer BeeinträchtigungPflege und Betreuung: Übernahme grundpflegerischer Tätigkeiten sowie Sicherstellung der gesundheitlichen Versorgung, einschließlich Medikamentengabe und DokumentationPädagogische Begleitung: Gestaltung von Freizeitangeboten, Bildungsmaßnahmen und sozialen Aktivitäten sowie Förderung sozialer TeilhabeDokumentation und Organisation: Erstellung von Förderplänen und Entwicklungsberichten sowie Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten, Therapeuten und weiteren FachkräftenFlexibilität: Bereitschaft zur Schicht- oder Wochenendarbeit Wer wir sind Die Behindertenhilfe der St.
Zeitzuschläge für Dienste zu ungünstigen Zeiten, Pflegezulage und Schichtzulage Deine Aufgaben sind: Grund- und BehandlungspflegePsychosoziale BetreuungTeilnahme an DienstbesprechungenKontakte zu Angehörigen, Betreuern, Ärzten und KlinikenPflegedokumentation und -planung Du musst nicht alles können, doch in diese Richtung sollte Dein Profil gehen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/inFlexibilität, Kreativität und EngagementEigenverantwortlichkeit und SelbstständigkeitBelastbarkeit in Krisensituationen Ein interessantes und abwechslungsreiches AufgabengebietEine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TVDN) incl.
Kontrolle von Vitalzeichen, Medikamentengabe, subkutane Injektionen, Inhalationen, EinreibungenGrundpflegePsychosoziale BetreuungTeilnahme an DienstbesprechungenKontakte zu Angehörigen und/oder BetreuernKontakte zu Ärzten und KlinikenPflegedokumentation Du musst nicht alles können, doch in diese Richtung sollte Dein Profil gehen: Eine erfolgreich 1 oder 2 jährige abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Pflegeassistent:inFlexibilität, Kreativität und EigeninitiativeTeamfähigkeitFreude am Umgang mit hilfebedürftigen MenschenErwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten Unternehmens Was Du von uns erwarten darfst: Ein interessantes und abwechslungsreiches AufgabengebietEine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TVDN) incl.
Kontrolle von Vitalzeichen, Medikamentengabe, subkutane Injektionen, Inhalationen, EinreibungenGrundpflegePsychosoziale BetreuungTeilnahme an DienstbesprechungenKontakte zu Angehörigen und/oder BetreuernKontakte zu Ärzten und KlinikenPflegedokumentation Du musst nicht alles können, doch in diese Richtung sollte Dein Profil gehen: Eine erfolgreich 1 oder 2 jährige abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Pflegeassistent:inFlexibilität, Kreativität und EigeninitiativeTeamfähigkeitFreude am Umgang mit hilfebedürftigen MenschenErwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten Unternehmens Was Du von uns erwarten darfst: Ein interessantes und abwechslungsreiches AufgabengebietEine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TVDN) incl.
Kontrolle von Vitalzeichen, Medikamentengabe, subkutane Injektionen, Inhalationen, EinreibungenGrundpflegePsychosoziale BetreuungTeilnahme an DienstbesprechungenKontakte zu Angehörigen und/oder BetreuernKontakte zu Ärzten und KlinikenPflegedokumentation Du musst nicht alles können, doch in diese Richtung sollte Dein Profil gehen: Eine erfolgreich 1 oder 2 jährige abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Pflegeassistent:inFlexibilität, Kreativität und EigeninitiativeTeamfähigkeitFreude am Umgang mit hilfebedürftigen MenschenErwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten Unternehmens Was Du von uns erwarten darfst: Ein interessantes und abwechslungsreiches AufgabengebietEine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TVDN) incl.
Vertretung der Pflegedienstleitung in Teilbereichen, insbesondere: Sicherstellung und Steuerung der Pflegequalität Führung und Entwicklung der Mitarbeiter in der Pflege Gestaltung der Dienstplanung Unterstützung bei der Bewohner- bzw. Kundenakquise Ansprechpartner für Ärzte, Pflegekassen und Apotheken Beratung von Bewohner und Angehörigen Organisation und Durchführung von innerbetrieblichen Fort- und Weiterbildungsangeboten Begleitung bei Heimnachschauen bzw.
Für unser Seniorendomizil Haus Elfriede in Altenstadt suchen wir Dich als Stellvertretende Pflegedienstleitung m/w/d Vertretung der Pflegedienstleitung in Teilbereichen, insbesondere: Sicherstellung und Steuerung der Pflegequalität Führung und Entwicklung der Mitarbeiter in der Pflege Gestaltung der Dienstplanung Unterstützung bei der Bewohner- bzw. Kundenakquise Ansprechpartner für Ärzte, Pflegekassen und Apotheken Beratung von Bewohner und Angehörigen Organisation und Durchführung von innerbetrieblichen Fort- und Weiterbildungsangeboten Begleitung bei Heimnachschauen bzw.
Assistenz mit den Zielen der Selbstbestimmung Teamübergreifende Netzwerkarbeit mit Angehörigen Einsatz und verbindliches Handeln für die gemeinsamen Ziele im Team Kommunikation mit externen Schnittstellen, wie z.B. Behörden, Ämtern und Ärzten Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Erstellung/Mitwirkung an Berichten, Hilfeplänen und Teilhabeplänen sowie klientenbezogene Dokumentation IHR PROFIL BEGEISTERT UNS Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung wünschenswert Soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke Eigeninitiative, Teamgeist und Konfliktmanagement Identifikation mit unserem christlichen Leitbild BESTE BEDINGUNGEN UND BENEFITS Sicherer Arbeitsplatz unter dem Dach der Alexianer Gruppe Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege Raum für selbstständiges Arbeiten Attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit betrieblicher Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und vielen Zusatzleistungen 6 Wochen Urlaub, sowie Zusatzurlaub Kostenfreie Dienstparkplätze und Dienstrad-Leasing Maßnahmen zur Gesundheitsförderung Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Dialogisch-wertschätzender Umgang miteinander GUT ZU WISSEN Das Kloster Ebernach gehört seit dem 01.01.2026 zur Alexianer Gruppe und ist eine Wohn- und Dienstleistungseinrichtung für Menschen mit geistiger Behinderung unterschiedlichster Art und Ausprägung.
Assistenz mit den Zielen der Selbstbestimmung Teamübergreifende Netzwerkarbeit mit Angehörigen Einsatz und verbindliches Handeln für die gemeinsamen Ziele im Team Kommunikation mit externen Schnittstellen, wie z.B. Behörden, Ämtern und Ärzten Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Erstellung/Mitwirkung an Berichten, Hilfeplänen und Teilhabeplänen sowie klientenbezogene Dokumentation IHR PROFIL BEGEISTERT UNS Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung wünschenswert Soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke Eigeninitiative, Teamgeist und Konfliktmanagement Identifikation mit unserem christlichen Leitbild BESTE BEDINGUNGEN UND BENEFITS Sicherer Arbeitsplatz unter dem Dach der Alexianer Gruppe Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege Raum für selbstständiges Arbeiten Attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit betrieblicher Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und vielen Zusatzleistungen 6 Wochen Urlaub, sowie Zusatzurlaub Kostenfreie Dienstparkplätze und Dienstrad-Leasing Maßnahmen zur Gesundheitsförderung Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Dialogisch-wertschätzender Umgang miteinander GUT ZU WISSEN Das Kloster Ebernach gehört seit dem 01.01.2026 zur Alexianer Gruppe und ist eine Wohn- und Dienstleistungseinrichtung für Menschen mit geistiger Behinderung unterschiedlichster Art und Ausprägung .
Pflegefachkraft (m/w/d) Ambulanter Pflegedienst, 50%-90% oder Minijob Ihre Aufgaben Unterstützung und Pflege von Menschen in ihrem häuslichen Umfeld sowie bei Krankheit Durchführen von individueller, ressourcenorientierter Behandlungs- und Grundpflege Sicherstellung einer fachgemäßen Pflegedokumentation Beratung von Klient*innen und deren Angehörigen Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kolleg*innen, Ärzt*innen und Therapeut*innen Teilnahme an Fort- und Weiterbildung Was Sie mitbringen sollten Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) Erfahrung im Ambulanten Dienst von Vorteil Führerschein Klasse B Fähigkeit und Bereitschaft zur einfühlsamen Kommunikation und Kooperation mit Klient*innen und deren Angehörigen sowie allen anderen am Pflegeprozess beteiligten Gruppen Entscheidungs- und Handlungsfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein Motivation zur kontinuierlichen Fortbildung Was wir Ihnen bieten Rahmenbedingungen: Unbefristeter Arbeitsvertrag | Faire Vergütung nach Haustarif (in Anlehnung an TV-L) | 30 Tage Urlaub | Großzügige betriebliche Altersvorsorge (VBL) | Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | Attraktive Modelle der Teilzeitarbeit Arbeitsumfeld: Ein interessantes und vielfältiges Tätigkeitsgebiet mit hohem Gestaltungsspielraum | Wertschätzendes, familiäres Miteinander auf Augenhöhe Gesundheit & Benefits: Hansefit | Günstige Nutzung unserer Sportplätze | Massage | Yogakurse | Corporate benefits | Fahrrad-Leasing | Deutschlandticket als Jobticket Familienfreundliches Unternehmen: Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben | Kinderferienbetreuung | Unterstützung für Mitarbeitende mit pflegebedürftigen Angehörigen Standort: Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr | Kostenlose Parkplätze Haben Sie Fragen?
Pflegefachkraft (m/w/d) Ambulanter Pflegedienst, 50%-90% oder Minijob Ihre Aufgaben Unterstützung und Pflege von Menschen in ihrem häuslichen Umfeld sowie bei Krankheit Durchführen von individueller, ressourcenorientierter Behandlungs- und Grundpflege Sicherstellung einer fachgemäßen Pflegedokumentation Beratung von Klient*innen und deren Angehörigen Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kolleg*innen, Ärzt*innen und Therapeut*innen Teilnahme an Fort- und Weiterbildung Was Sie mitbringen sollten Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) Erfahrung im Ambulanten Dienst von Vorteil Führerschein Klasse B Fähigkeit und Bereitschaft zur einfühlsamen Kommunikation und Kooperation mit Klient*innen und deren Angehörigen sowie allen anderen am Pflegeprozess beteiligten Gruppen Entscheidungs- und Handlungsfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein Motivation zur kontinuierlichen Fortbildung Was wir Ihnen bieten Rahmenbedingungen: Unbefristeter Arbeitsvertrag | Faire Vergütung nach Haustarif (in Anlehnung an TV-L) | 30 Tage Urlaub | Großzügige betriebliche Altersvorsorge (VBL) | Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | Attraktive Modelle der Teilzeitarbeit Arbeitsumfeld: Ein interessantes und vielfältiges Tätigkeitsgebiet mit hohem Gestaltungsspielraum | Wertschätzendes, familiäres Miteinander auf Augenhöhe Gesundheit & Benefits: Hansefit | Günstige Nutzung unserer Sportplätze | Massage | Yogakurse | Corporate benefits | Fahrrad-Leasing | Deutschlandticket als Jobticket Familienfreundliches Unternehmen: Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben | Kinderferienbetreuung | Unterstützung für Mitarbeitende mit pflegebedürftigen Angehörigen Standort: Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr | Kostenlose Parkplätze Haben Sie Fragen?
Für unser Pflegeheim Haus am Cathrinplatz in Preetz, Pflege & Wohnen Holstein im Landesverein gGmbH, Rickling, suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Küchenhilfe (m/w/d) Referenz 1236 Unbefristet I Teilzeit Mitten im Herzen von Preetz, am Cathrinplatz 1, liegt unser Haus am Cathrinplatz – eine moderne Pflegeeinrichtung mit 79 vollstationären Plätzen. Alles, was man im Alltag braucht – Ärzte, Apotheken, kleine Geschäfte – ist nur wenige Schritte entfernt. Unser Ziel ist es, pflegebedürftige Menschen dabei zu unterstützen, ihr Leben so selbstbestimmt wie möglich zu gestalten.
Gruppengespräche, Entspannungstherapie) Paar- und familientherapeutische Gespräche Psychiatrische Fachpflege (Bezugspflegeprinzip) Komplementärtherapien Volle Weiterbildungsermächtigung für „Psychiatrie und Psychotherapie“ vorhanden Volle Weiterbildungsermächtigung für „Geriatrie“ vorhanden Pflegeschlüssel komplett besetzt Die Aufgaben: Versorgung der Patient:innen unter Anwendung von Diagnostik- und Therapieverfahren neuester medizinischer Standards Flexible Tätigkeit in unterschiedlichen Behandlungssektoren (stationär, teilstationär, ambulant, konsiliarisch) Verantwortung für die Tagesklinik Einsatz von internistischen und geriatrischen Zusatzbehandlungsverfahren Leitung eines multiprofessionellen Teams Kooperation mit der kompletten Somatik des Hauses Möglichkeit des Erwerbs der Zusatzbezeichnung „Geriatrie“ Stellvertretung des Chefarztes (m/w/d) Das Anforderungsprofil: Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie oder Assistenzarzt (m/w/d) Psychiatrie und Psychotherapie kurz vor Facharztabschluss Gute klinische Erfahrung im Fachgebiet Hohes Maß an Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein Freundliche, kooperative Persönlichkeit und „Teamplayer“ mit hoher Sozialkompetenz Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit auf interner und externer Ebene Ideal: Interesse an Forschung und Lehre Sonstiges: Klinik mit exzellentem Ruf, sowohl bei Patient:innen als auch bei den zuweisenden Ärzten (m/w/d)a Harmonische Zusammenarbeit innerhalb des Teams| persönliches Miteinander Hervorragende Kooperation mit der Somatik des Hauses (Maximalversorger) Patientennahes Arbeiten | Interdisziplinärer Behandlungsansatz Perspektive: weitere Entwicklungsmöglichkeit in der Klinikleitung Familienorientierte und flexible Arbeitszeitmodelle 24/7 Kinderbetreuung am Haus Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Bezahlte Fortbildungen | großzügige Unterstützung bei der Erlangung von Zusatzqualifikationen Unterstützung bei der Wohnungssuche Hoher Freizeitwert Sie fühlen sich angesprochen?
Abwechslungsreich und vielseitig – Ihr Aufgabenfeld als Pflegedienstleitung Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Haus Eiche Steuerung und Weiterentwicklung der Pflege- und Betreuungsprozesse unter Berücksichtigung fachlicher, gesetzlicher und qualitätsrelevanter Vorgaben Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Pflege- und Betreuungsqualität Führung, Motivation und Entwicklung der Mitarbeitenden sowie Sicherung der Arbeitszufriedenheit Durchführung von Team- und Mitarbeitergesprächen Verantwortung für Dienst- und Einsatzplanung Enge Zusammenarbeit mit Einrichtungsleitung, Angehörigen, Ärzten und externen Kooperationspartnern Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung praxisnaher und innovativer Pflege- und Betreuungskonzepte Sicherstellung einer effizienten und wirtschaftlichen Betriebsführung Steuerung über Kennzahlen sowie Teilnahme an regelmäßigen Reportinggesprächen Mehrjährige Berufserfahrung Qualifiziert und motiviert – Ihr Profil als Pflegedienstleitung Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege Qualifikation zur Pflegedienstleitung gemäß gesetzlicher Vorgaben Erste Führungserfahrung in einer stationären Pflegeeinrichtung wünschenswert Fachliche Kompetenz und idealerweise Erfahrung im Bereich Demenzpflege Gute Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Grundlagen Verbindliches, wertschätzendes und empathisches Auftreten gegenüber Mitarbeitenden, Bewohnern und Angehörigen Ausgeprägte Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsstärke Attraktiv und sicher – unser Angebot Eine klar definierte Position mit hoher Gestaltungskraft Enge Zusammenarbeit mit Einrichtungsleitung und anderen Pflegedienstleitungen Die Möglichkeit, ein spezialisiertes Haus strukturell und fachlich neu auszurichten Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, das Weiterentwicklung aktiv fördert Perspektivisch Ausbau von Personal- und Qualitätsstrukturen durch Individualverhandlungen im Versorgungsvertrag Flexible Arbeitszeiten nach den eigenen Bedürfnissen des Alltags sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit Wachstumspotential vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre Stärken einbringen und ausbauen können Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie 13.
Abwechslungsreich und vielseitig – Ihr Aufgabenfeld als Pflegedienstleitung Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Haus Eiche Steuerung und Weiterentwicklung der Pflege- und Betreuungsprozesse unter Berücksichtigung fachlicher, gesetzlicher und qualitätsrelevanter Vorgaben Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Pflege- und Betreuungsqualität Führung, Motivation und Entwicklung der Mitarbeitenden sowie Sicherung der Arbeitszufriedenheit Durchführung von Team- und Mitarbeitergesprächen Verantwortung für Dienst- und Einsatzplanung Enge Zusammenarbeit mit Einrichtungsleitung, Angehörigen, Ärzten und externen Kooperationspartnern Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung praxisnaher und innovativer Pflege- und Betreuungskonzepte Sicherstellung einer effizienten und wirtschaftlichen Betriebsführung Steuerung über Kennzahlen sowie Teilnahme an regelmäßigen Reportinggesprächen Mehrjährige Berufserfahrung Qualifiziert und motiviert – Ihr Profil als Pflegedienstleitung Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege Qualifikation zur Pflegedienstleitung gemäß gesetzlicher Vorgaben Erste Führungserfahrung in einer stationären Pflegeeinrichtung wünschenswert Fachliche Kompetenz und idealerweise Erfahrung im Bereich Demenzpflege Gute Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Grundlagen Verbindliches, wertschätzendes und empathisches Auftreten gegenüber Mitarbeitenden, Bewohnern und Angehörigen Ausgeprägte Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsstärke Attraktiv und sicher – unser Angebot Eine klar definierte Position mit hoher Gestaltungskraft Enge Zusammenarbeit mit Einrichtungsleitung und anderen Pflegedienstleitungen Die Möglichkeit, ein spezialisiertes Haus strukturell und fachlich neu auszurichten Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, das Weiterentwicklung aktiv fördert Perspektivisch Ausbau von Personal- und Qualitätsstrukturen durch Individualverhandlungen im Versorgungsvertrag Flexible Arbeitszeiten nach den eigenen Bedürfnissen des Alltags sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit Wachstumspotential vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre Stärken einbringen und ausbauen können Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie 13.
eine spannende Tätigkeit mit der Möglichkeit zu hoher Eigenverantwortung in der Akutversorgungkollegiale Arbeitsatmosphäre in einem jungen, motivierten, humorvollen Teameine moderne, notfallmedizinische Ausrüstungenge Kooperation mit anderen Abteilungen des Hauses Wir erwarten uns … Fachärztin/Facharzt für Innere Medizin oder Ärztin/Arzt für AllgemeinmedizinInteresse an und Erfahrung in der ärztlichen Betreuung und Behandlung von (Notfall-) Patient:innenAbgeschlossener Notarztkurs wünschenswert (oder ERC-ALS – Kurs) bzw.
Das erwartet dich: Du übernimmst mit Deinem Fachwissen neben der Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohner auch den zu dokumentierenden Pflegeprozess Du übernimmst die Schnittstelle zwischen Leitung und Mitarbeitenden Du bekommst die Möglichkeit den pflegerischen Alltag aktiv mitzugestalten Du stehst mit Angehörigen und niedergelassenen Ärzten, Apotheken und anderen Kooperationspartnern in Kontakt Vertiefe Deine pflegerischen Kompetenzen und Kenntnisse durch die Möglichkeit der individuellen Fort- und Weiterbildungen Das bringst du mit: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in Du bist teamfähig, humorvoll, zuverlässig, flexibel und gut organisiert Dir liegt die Pflege am Herzen Du arbeitest getreu unserem Motto "leben helfen" Das bekommst du von uns: sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit Wachstumspotential vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem Du Deine Stärken einbringen und ausbauen kannst Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie 13.
Deine Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche TariferhöhungenFamilienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche KinderbetreuungsplatzIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & WeiterbildungenMitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale MitarbeiterkarteMobilität: Parkplätze/Unterstützung E-MobilitätTeambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & AufmerksamkeitenGesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorgekununu Top-Arbeitgeber 2022-2024Betriebliche Altersvorsorge Deine Aufgaben Führung des Wohnbereichteams nach fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen GesichtspunktenSteuerung und Überwachung der (Pflege-) Prozesse, Dokumentation und AbläufeMethodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unser Pflegeteam an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer EntwicklungAngehörigen, Ärzten, Kooperationspartnern und Besuchern sind Sie ein verlässlicher Ansprechpartner, der ihnen kompetent und empathisch begegnetAls Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege mit Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 80 SGB XI und HeimPersVBerufserfahrung in der stationären Altenpflege und erste Leitungserfahrung von VorteilKooperativer und motivierender Führungsstil, Team- und DurchsetzungsfähigkeitRoutiniert in der Anwendung gesetzlicher VorgabenWirtschaftliches und teamorientiertes Handeln und DenkenUmfassende Kenntnisse im Pflegemanagement und der PflegedokumentationRoutiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und berufsspezifischer Software Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Ihre Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche TariferhöhungenFamilienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche KinderbetreuungsplatzIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & WeiterbildungenMitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale MitarbeiterkarteMobilität: Parkplätze/Unterstützung E-MobilitätTeambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & AufmerksamkeitenGesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorgekununu Top-Arbeitgeber 2022-2024Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben Bei Abwesenheit der Wohnbereichsleitung Führung des Wohnbereichteams nach fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen GesichtspunktenSteuerung und Überwachung der (Pflege-) Prozesse, Dokumentation und AbläufeMethodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unser Pflegeteam an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer EntwicklungAngehörigen, Ärzten, Kooperationspartnern und Besuchern sind Sie ein verlässlicher Ansprechpartner, der ihnen kompetent und empathisch begegnetAls Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege mit Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 80 SGB XI und HeimPersVBerufserfahrung in der stationären Altenpflege und erste Leitungserfahrung von VorteilKooperativer und motivierender Führungsstil, Team- und DurchsetzungsfähigkeitRoutiniert in der Anwendung gesetzlicher VorgabenWirtschaftliches und teamorientiertes Handeln und DenkenUmfassende Kenntnisse im Pflegemanagement und der PflegedokumentationRoutiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und berufsspezifischer Software Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Deine Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche TariferhöhungenFamilienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche KinderbetreuungsplatzIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & WeiterbildungenMitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale MitarbeiterkarteMobilität: Parkplätze/Unterstützung E-MobilitätTeambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & AufmerksamkeitenGesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorgekununu Top-Arbeitgeber 2022-2024Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben Führung des Wohnbereichsteams nach fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten Steuerung und Überwachung der (Pflege-) Prozesse, Dokumentation und Abläufe Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unser Pflegeteam an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Angehörigen, Ärzten, Kooperationspartnern und Besuchern sind Sie ein verlässlicher Ansprechpartner, der ihnen kompetent und empathisch begegnetAls Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege mit Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 80 SGB XI und HeimPersVBerufserfahrung in der stationären Altenpflege und erste Leitungserfahrung von Vorteil Kooperativer und motivierender Führungsstil, Team- und DurchsetzungsfähigkeitRoutiniert in der Anwendung gesetzlicher VorgabenWirtschaftliches und teamorientiertes Handeln und DenkenUmfassende Kenntnisse im Pflegemanagement und der PflegedokumentationRoutiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und berufsspezifischer Software Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Weitere ALPENLAND-Benefits siehe unten!
Ihre Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche TariferhöhungenFamilienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche KinderbetreuungsplatzIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & WeiterbildungenMitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale MitarbeiterkarteMobilität: Parkplätze/Unterstützung E-MobilitätTeambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & AufmerksamkeitenGesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorgekununu Top-Arbeitgeber 2022-2024Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben Steuerung der Pflege- und Betreuungsprozesse unter Einbeziehung fachlicher, gesetzlicher und qualitätsrelevanter AspektePlanung und Organisation des sachgerechten PersonaleinsatzesMethodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unser Pflegeteam an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer EntwicklungAngehörigen, Ärzten, Kooperationspartnern und Besuchern sind Sie ein verlässlicher Ansprechpartner, der ihnen kompetent und empathisch begegnetAls Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege mit Weiterbildung zur Pflegedienstleitung Berufserfahrung in der stationären Altenpflege und erste Leitungserfahrung von VorteilKooperativer und motivierender Führungsstil, Team- und DurchsetzungsfähigkeitRoutiniert in der Anwendung gesetzlicher VorgabenWirtschaftliches und teamorientiertes Handeln und DenkenUmfassende Kenntnisse im Pflegemanagement und der PflegedokumentationRoutiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und berufsspezifischer Software Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Weitere ALPENLAND-Benefits siehe unten!
Altersvorsorge über die KZVK Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit Ein kollegiales, aufgeschlossenes Team Kooperative und vertrauensvolle Zusammenarbeit Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote, auch in unserem eigenen Fortbildungszentrum Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und flexible Arbeitszeitmodelle Gesundheitsförderung sowie regelmäßige Untersuchungen und Impfangebote Unterstützung Ihrer beruflichen Weiterentwicklung Attraktive Mitarbeitervorteile wie Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss, vergünstigtes Mittagessen und gemeinsame Aktivitäten (Betriebsfeste, Oasentage) Exklusive Corporate Benefits Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Ihre Kernaufgaben Durchführung klassischer Altenpflegetätigkeiten wie Medikamentenvergabe, Pflegeleistungen und digitale Dokumentation Aufbau und Pflege vertrauensvoller Kontakte zu Angehörigen, Ärzt/innen und Kolleg/innen Anleitung und Unterstützung von Auszubildenden, Praktikant/innen und Hilfskräften – sowohl fachlich als auch menschlich Kreative Mitgestaltung des Alltags als Expert/in auf Ihrem Gebiet Mit Ihrem Engagement bereichern Sie das Leben unserer Bewohner*innen und tragen zu einer großen Aufgabe bei – auch im Detail.